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Il nostro evento di lancio in Italia si è tenuto a Roma il 17 marzo 2026, organizzato da ALS in qualità di partner locale di appellando. L’evento ha riunito un’ampia coalizione di parti interessate, tra cui AGEA, INPS, rappresentanti della Commissione parlamentare per l’agricoltura italiana, sindacati (FLAI CGIL, tra gli altri), organizzazioni agricole (Copagri, Confeuro, Agrocepi), ed agenzie di lavoro temporaneo (OpenJob Metis e Generazione Vincente), altri ancora. Uno dei temi chiave è stata la responsabilità condivisa lungo tutta la catena di approvvigionamento. Diversi relatori hanno sottolineato che il vecchio approccio “taglia e scappa”, in cui i rivenditori si limitano a abbandonare i fornitori problematici, non è più accettabile né appropriato ai fini di un lavoro collaborativo. Al contrario, i rivenditori vogliono una visibilità tempestiva sui problemi prima che si aggravino, e il modello di risoluzione a livelli (prima a livello locale, escalation solo se non si raggiunge una risoluzione amichevole) è stato presentato come un quadro pratico a tal fine. Anche il panorama legislativo ha avuto un ruolo di primo piano: il solido quadro normativo esistente in Italia, in particolare la Legge 199 contro il caporalato, è stato presentato come complementare alla legge tedesca sulla due diligence nella catena di approvvigionamento (Supply Chain Due Diligence Act) e alla futura CSDDD. Diverse istituzioni italiane hanno segnalato la disponibilità a fornire ulteriore sostegno legislativo, se necessario.
La situazione dei lavoratori migranti è stata un filo conduttore centrale dell’intero evento. I relatori hanno descritto la persistenza del caporalato, dell’intermediazione illegale di manodopera e dello sfruttamento, insieme a pratiche di economia sommersa che continuano nonostante il quadro giuridico italiano. I lavoratori migranti spesso vivono e lavorano ancora in condizioni estremamente difficili, anche in insediamenti informali, e sono particolarmente vulnerabili a causa delle barriere linguistiche e di uno status giuridico precario. Diversi partecipanti hanno sottolineato che canali di reclamo accessibili e multilingue sono essenziali per raggiungere questa forza lavoro. È proprio per questo che la linea telefonica di reclamo appellando opera in sei lingue ed è accessibile sia tramite smartphone sia tramite telefoni di base.
Le ONG locali che lavorano direttamente con le comunità di migranti hanno confermato la loro disponibilità a sostenere le attività di sensibilizzazione e ad aiutare a colmare il divario tra i lavoratori e il sistema di gestione dei reclami. La sostenibilità economica come precondizione della sostenibilità sociale è stato l’altro tema ricorrente: le organizzazioni agricole hanno sostenuto che prezzi equi lungo tutta la catena di approvvigionamento sono essenziali per rendere possibili pratiche etiche e che appellando dovrebbe essere considerato un vantaggio competitivo per i produttori etici, piuttosto che un semplice onere di conformità.
Le organizzazioni italiane sono ora invitate a sottoscrivere gli otto impegni della dichiarazione appellando e a partecipare al Dialogo nazionale multi-stakeholder che definirà la struttura dell’Alleanza. L’avvio operativo è previsto per aprile 2026.
